Arbeitstagungen
Das IVVI Berlin führt jährlich stattfindende Arbeitstagungen durch, die sich speziell an Mitarbeitende der Berliner Verwaltungen richten.
Dritte Arbeitstagung (November 2024)
Qualifizierung für eine zukunftsfähige Berliner Verwaltung
Die dritte IVVI-Arbeitstagung findet am 28. November 2024 am Campus Lichtenberg der HWR Berlin zum Thema „Qualifizierung für eine zukunftsfähige Berliner Verwaltung“ statt. Im Dialog mit Vertretern aus Wissenschaft, Verwaltung und Politik sollen anhand von Keynotes, Workshops und Panels Herausforderungen und Bedarfe bei der Ausbildung und kontinuierlichen Qualifizierung von Mitarbeitenden der Berliner Verwaltung diskutiert und Handlungsvorschläge erarbeitet werden. Vier große Themenkomplexe stehen dabei im Vordergrund: Ausbildung/Studium, Personalentwicklung, Mitarbeitendenbindung sowie Digitale Kompetenzen/KI.
Zweite Arbeitstagung (November 2023)
Allet wird jut?! Impulse für die Reform der Berliner Verwaltung
Die zweite IVVI-Arbeitstagung fand am 29. November 2023 am Campus Lichtenberg der HWR Berlin zum Thema „Allet wird jut?! Impulse für die Reform der Berliner Verwaltung“ statt. In der eintägigen Veranstaltung wurden im Dialog mit Vertretern aus Wissenschaft, Verwaltung und Politik anhand von Keynotes, Workshops und Panels Reformbedarfe der Berliner Verwaltung diskutiert und Handlungsvorschläge erarbeitet. Vier große Themenkomplexe standen dabei im Vordergrund: Strukturen, Steuerung, Personal und Digitalisierung.
Grundlage für die Diskussionen bildeten u.a. die kürzlich von IVVI-Mitgliedern veröffentlichten „Thesen für die Reform der Berliner Verwaltung“.
Erste Arbeitstagung (November 2022)
Die Berliner Verwaltung und die Corona-Pandemie: Lessons Learned und Next Steps
Die erste IVVI-Arbeitstagung fand am 22. November 2022 am Campus Lichtenberg der HWR Berlin zum Thema „Die Berliner Verwaltung und die Corona-Pandemie: Lessons Learned und Next Steps“ statt. In der eintägigen Veranstaltung wurden im Dialog mit Vertretern aus Wissenschaft, Verwaltung und Politik anhand von Keynotes, Workshops und Panels Bilanz gezogen und zukunftsorientierte Schlussfolgerungen sowie Handlungsnotwendigkeiten erarbeitet. Dabei standen drei Themenkomplexe im Vordergrund: Change-Kultur in der öffentlichen Verwaltung; Arbeitgeberimage der öffentlichen Verwaltung und Personalmarketing; Kommunikation und Außendimension der Aufgabenerledigung der öffentlichen Verwaltung.
Weitere Tagungen
Hybridtagung des AK Low Code (Juni 2024)
Am 13. Juni 2024 fand die Hybridtagung des AK Low Code des NEGZ statt. Der Präsenzteil wurde in Kooperation mit dem IVVI am Campus Lichtenberg der HWR Berlin ausgerichtet.
Als Input zu Fragen von Low Code und No Code im öffentlichen Sektor gab es Vorträge aus den verschiedenen Unterarbeitsgruppen des AK.
Der AK diskutierte, welche Themen und Aktivitäten in der nächsten Zeit auf die Agenda kommen sollten.